企业引进ERP软件时需要注意的问题

文章分类: 管理软件 发布时间:2018-03-22 14:55:55
原文作者:盈纵启航 阅读量:516
关键词:ERP,ERP软件,厦门ERP,福建ERP,福建ERP

有交易就有协议或者合同,同样,企业在引进ERP软件时,也会与ERP软件服务商签订相应的合同,那么签订这份合同时,企业应该注意哪些事项呢?盈纵启航归纳了几点,具体如下:

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1、软件产品明细

由于ERP软件产品更新快、版本多,必须明确ERP软件产品、附加产品以及第三方软件的名称、版本号和包括的详细功能模块;同时,ERP软件的帮助资料也要配套、完整、齐备。厦门ERP,福建ERP,福建ERP

2、软件使用费

明确使用ERP软件的用户数,明确ERP软件的报价、折扣和实际价格;明确未来每新增一个用户的费用等。厦门ERP,福建ERP,福建ERP

3、付款时间和方式

实施服务合同中应该约定在甲方的充分配合下,项目实施不成功怎么办?退款?继续实施?重新调研?还是阶段性验收;企业与软件供应商需要协商做出适合双方的付款方式,明确分期付款的时间、进度,并对付款的条件进行明确定义。厦门ERP,福建ERP,福建ERP

4、实施支持服务

明确实施支持的具体内容和费用;明确负责主管和职责;明确未履行合同实施条款的惩罚措施;明确二次开发的具体内容,提供的服务,进行的方式和相应费用。另外实施服务合同中对乙方实施工程师的约定一定不能忘,比如:在双方确认服务人员和实施顾问后,任何一方不得随意更换,但在特别情况下经双方协商一致同意后,可委派同资历的咨询顾问来更换现在顾问进行实施。但甲方在对乙方咨询顾问的能力不满意时,有权要求乙方更换人员。乙方同时应保证人员的更换不影响整个项目的实施质量与进度。厦门ERP,福建ERP,福建ERP

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5、培训

培训作为项目实施成功和实现知识传递的重要手段,需要引起企业的高度重视。在合同中,需要明确供应商提供的培训课程、相应的人员,资料、费用和时间安排。一般而言,软件供应商应提供一定数量的免费培训时间。

 


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